劳动合同样式，
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这是包含劳动基准法规定的全部必备记载事项的样式。在屏幕上填写即可生成 PDF。
如果低于最低工资或属于周休津贴对象，填写过程中会提示您。
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非全日制 · 正式员工 · 试用
您需要哪种劳动合同？
选定后会自动填入标准条款。内容可在下一步自由修改。
不确定属于三者中的哪一种？
工作条件是怎样的？
只要确定工作日与工资，我们就为您自动挑选合适的合同。不必知道样式名称。
已经确定要用哪份合同了吗？
1
工作日与工作时间是怎样的？
~
2
每周工作多少小时？
1小时15小时 周休40小时 法定52小时
小时
直接调节后，每天的工作时间会据此反推。
3
工资如何确定？
时薪
月薪
年薪
韩元 / 小时
勾选后将切换为包含试用期工资·考核条款的试用劳动合同。
按此条件将如下适用
请填写合同内容
您输入的内容会即时反映到预览中。条款标题与正文可自行修改，也可以添加新条款。
条款
修改标题或正文后，该条款将按您输入的文字原样写入合同（不套用加粗等格式）。
违反劳动基准法的特别约定，仅该部分无效。
您输入的内容仅暂存于此浏览器，不会发送到服务器。
获取完成的合同
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